מנהיגות היא דבר שיש לך אותו או שאין

אדי כץ | צילום: סם יצחקוב
אדי כץ | צילום: סם יצחקוב

מעוד שכיר במערכת לבעל חברת אחזקות המונפקת בבורסה - זה המסלול שעשה אדי כץ, מנכ"ל גרופ 107. כנראה שכשמסתפקים ב-3-4 שעות שינה בלילה - ניתן להשיג יותר | אסף לבנון

מגזין מנהלים
|
ספטמבר 2022

אחרי שנים של עבודה כשכיר, אדי כץ הפך ליזם בגיל 34. רק אז אזר את האומץ לעזוב את עבודתו היציבה ולהשקיע זמן וכסף ברעיונות שהתרוצצו לו בראש. מאותו רגע הוא עבד ללא הפסק כדי להגשים את חזונו. כיום הוא יכול להסתכל בגאווה על "גרופ 107", חברת אחזקות שהקים ושב-2021 הפכה לחברה ציבורית הנסחרת בבורסה לניירות ערך בתל אביב.

לקבוצה שתי פעילויות מרכזיות: Levent ו-Israel IT הראשונה היא חברת פינטק שהוקמה ב-2015 במטרה להנגיש מסחר בשוק ההון לציבור כולו. כיום משמשת הפלטפורמה לקוחות רבים במספר בנקים. לצד זה פועלת החברה בשיתוף פעולה מלא עם הרשות לניירות ערך והרשות לחדשנות במטרה לשלב חינוך פיננסי בעולם שוק ההון.

Israel IT הוקמה בשלהי 2019 במטרה לסייע לחברות לצמוח ולגדול בעזרת עובדים בעלי מיומנויות טכנולוגיות גבוהות. "תפקידנו הוא לאתר את העובדים האלו עבור חברות אחרות. העובדים יושבים בחממה טכנולוגית שאנחנו מנהלים ומקבלים מאיתנו ליווי מלא החל מיומם הראשון בחברה ועד תהליך IDP שמגדיר את האבולוציה ההתפתחותית שלהם בארגון לאורך השנתיים הבאות. גורמים אלו מאפשרים לחברות שעובדות איתנו לקבל ביטחון רב ויציבות תעסוקתית של עובדיהם", אומר כץ, ומספר שלפני כשנה הבין את הצורך בהכשרת עובדים והקים אקדמיה למקצועות ההיי-טק, שבוגריה משתלבים בחברה לאחר סיום הכשרתם.

כיצד אתם מתמודדים עם התחרות העזה הקיימת בשוק הכשרת העובדים להיי-טק?

"הטכנולוגיה מכפילה את עצמה מדי שנה ולכן חסרים עוד הרבה עובדי היי-טק בעולם, כך שהשוק הזה רחב מאוד. אני מאמין שמה שמבדיל אותנו מהמתחרים זה איכותם של העובדים. גם לאחר קבלתו אנו משקיעים בעובד ברמה המקצועית והאישית. יש לנו תוכניות פיתוח אישי לצד פיתוח מיומנויות אישיות, קורסי אנגלית ועברית ושיח מול הלקוח ובמקביל: ערבי חברה, ימי כיף וגיבוש וסביבת עבודה מפנקת עם חדר כושר, ארוחות שף ועוד. ייחוד נוסף הוא שהמודל שלנו שקוף לחלוטין מול הלקוח. הלקוח סוגר מול העובד את תנאי השכר - כך שאין הפתעות בדרך".

יש לכם מרכז פיתוח בלבוב, אוקראינה. כיצד השפיעה המלחמה על עבודתו?

"עוד לפני פרוץ המלחמה החברה נערכה בהתאם והעבירה חלק מהעובדים ומשפחותיהם לפולין, שגם בה יש לנו מרכז פיתוח. רכשנו אספקה לשעת חירום, שכרנו חדרים בבתי מלון והרחבנו את תשתיות האינטרנט במשרדינו.

הבנו שאוקראינה אינה מדינה שרגילה ויודעת להתמודד עם מצבי מלחמה כמו ישראל, אז ביצענו שיחות רבות עם הצוותים בפן האישי, על מנת להבין את מצבם. יחד עם שותפי גיא פתחנו ערוצי תקשורת רציפים למשך ימים שלמים כדי לענות באופן ישיר לשאלות העובדים".

"גיא" הוא גיא עמר, שותפו של כץ מזה שבע שנים. לאחר שלדבריו זיהה בעמר תכונות של מנהיג - פנה אליו כץ בהצעה לשיתוף פעולה ונענה בחיוב. כיום הוא מעתיר עליו תשבוחות. "גיא נחשב היום לאחד המנהלים המוכשרים והמבריקים ביותר בישראל. הוא חרוץ, כריזמטי, מושך אחריו מאות עובדים - ובעל לב ענק. בזמן המלחמה באוקראינה הוא הפך לשגריר הלא-פורמלי של ישראל במדינה וחילץ ממנה מעל 5,000 יהודים, ישראלים ואוקראינים נוספים למדינות השכנות, תוך הקרבה עצמית, קור רוח ודבקות במטרה: להציל חיי אדם. אנחנו משלימים אחד את השני. הדבר הכי טוב שאפשר להגיד על גיא הוא שלא משנה מי אתה, בן כמה אתה או מהיכן הגעת - הוא תמיד ידבר איתך בגובה העיניים".

הזכרת מנהיגות. מתי וכיצד מנהל הופך למנהיג בעינייך?

"מנהיגות היא דבר שאו שיש לך אותו או שאין, מתחילת הדרך. עם הזמן וככל שאתה מתבגר וצובר ניסיון אתה לומד לאמץ תכונות אופי של מנהיג. מנהיג טוב הוא כזה המהווה דוגמה לסובבים אותו תוך התחשבות בסביבה. מנהיג אפקטיבי הוא כזה שמצליח לסחוף אחריו רבים, תוך לקיחת אחריות ומתן דוגמה אישית. ברגעי משבר עליו לקחת אחריות, להפיק לקחים מהר וכך לצמצם זמן תגובה".

מה התחזית הכלכלית-עסקית שלך ל-2023?

"יש האטה כלכלית עולמית. כסף הוזרם לשווקים ללא כל הבחנה וללא בחינת מודלים עסקיים ברי-קיימא. הבועה התנפחה הרבה מעבר לכל הגיון  וכרגע חברות מבינות שצריך להביא לידי ביטוי מודלים מכניסים ורווחיים לאורך זמן".

ספר על רגע מכונן בחייך כמנהל

"ההנפקה של גרופ 107 הייתה אחד הרגעים הכי משמעותיים שלי כיזם. זה האתגר הגדול ביותר שצלחתי כמנהל אך ללא ספק הרגע המשמעותי ביותר הוא זה שבו חתמנו עם הבנק הבינלאומי על הטמעת המוצר של Levent. אז קיבלנו את ההוכחה שפיתחנו מוצר בעל חדשנות טכנולוגית ושזיהינו צורך אמיתי של השוק".

"כשחתמנו עם הבנק הבינלאומי על הטמעת המוצר שלנו, קיבלנו את ההוכחה שפיתחנו מוצר בעל חדשנות טכנולוגית ושזיהינו צורך אמיתי של השוק"  

 

 

_________________________

ת"ז 

אדי כץ - מנכ”ל ומייסד גרופ 107

גיל ומצב משפחתי: 41,  נשוי לחניתה ואב לליאם (16), עמית (15) ועמנואל (6).

מקום מגורים: תל אביב.

תפקידים קודמים בולטים:

מנכ”ל ATM ISRAEL, מנכ”ל Geekapps, חבר בוועד המייעץ של רשת בתי הספר דרכא

תחביבים: ספורט, טיס ובישול

חלום שרוצה להגשים: "אני מקווה מאוד לטוס השנה במטוס אקרובטי (מהסוג שרואים ביום העצמאות). זה חלום ישן שאני סוחב כבר עשרים שנה ומקווה להגשים בקרוב".

שלושה דברים שאנשים לא יודעים עליך:

- אני מרצה לבני נוער על יזמות והיי-טק והדרך שעברתי בחיי כבר 4 שנים ברצף (מעל 120,000 תלמידים).

- אני ישן 3-4 שעות בלילה ומרגיש טוב עם זה (זה מספיק לי).

- אני ירושלמי (דור שמיני) ומקפיד להגיד את זה בכל פגישה חדשה.

יש לכם רעיון למגזין משלכם? צרו קשר